Кратка енциклопедия по корпоративно ръководство

Първото десетилетие на XXI век е белязано от съществени промени в глобалната икономика и социалните структури. Глобалната финансова и икономическа криза доведе до отпадане на множество традиционни теории и практики, като наложи нови модели за управление на корпоративните организации във всички сектори. Поради тази причина, разбирането на набор от термини, концепции и инструменти, свързани със съвременното социалноотговорно корпоративно ръководство (Social Responsibility Corporate Governance), представлява основна стъпка към осмислянето на техния сложен и променлив характер. Настоящата "Кратка енциклопедия по корпоративно ръководство" е опит да се справи с това предизвикателство. Въпреки че обхватът ѝ е ограничен, това издание е първо по рода си у нас и включва ключовите понятия, които представят най-съществените аспекти от управлението на модерните корпорации. То разглежда моделите и принципите на ценностнобазираното управление, важните компетенции за стратегическото корпоративно ръководство, заинтересованите страни (стейкхолдери), процесите в стратегическото планиране и поставянето на цели, както финансовото обезпечаване на бизнеса, различни аспекти от маркетинга и логистиката, управлението на разходите и контрола върху тях, отчетността и одита в корпорациите сред други теми.