Социален мениджмънт

Социалният мениджмънт представлява нова концепция в глобалната наука и практика, която подчертава значението на човека като социално същество за неговото пълноценно развитие в сферата на труда, живота и обществото. Възможността му да бъде от полза е особено актуална в нашите условия и затова авторът насочва усилията си към няколко основни направления:

- определяне на същността, обхвата и управленските структури свързани със социалния мениджмънт;

- идентифициране на ключовите проблеми пред националните социални системи и формулиране на стратегии за тяхното решаване;

- изясняване на основните аспекти при управлението на социалните дейности както в икономическите, така и в социалните организации, а също така взаимодействието им с управлението на човешките ресурси.

Социалният мениджмънт не само че е професионално задължение за мениджърите и специалистите, но служи също така като навигатор за всеки индивид сред сложностите на социалните въпроси.